Case Study – RESTLOS
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RESTLOS suchte nach einer effizienten Lösung, um das Recruiting zu optimieren und den Bewerberfluss zu steigern. Mit der Unterstützung von Edl Consulting und der Implementierung von Personio konnte der Hiring-Prozess automatisiert und der manuelle Aufwand erheblich reduziert werden. Diese Case Study zeigt, wie RESTLOS nachhaltig wachsen konnte.
Viel Spass beim Lesen und Entdecken.
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