Prozesse & Strukturen
Mitarbeiterumfrage
Wir setzen in Ihrem Auftrag Mitarbeiterbefragungen auf, führen diese durch und leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab.
Kontinuierliche Befragungen erzeugen ein größtmögliches Maß an Mitarbeiterzufriedenheit. Sie sind das Fundament für einen offenen Dialog mit Ihren Mitarbeitenden und bindet diese direkt mit in den Entwicklungsprozess Ihres Unternehmens und der Kultur mit ein. Deshalb sind Mitarbeiterbefragungen heutzutage ein fest etabliertes Tool für Unternehmenswachstum und -veränderung.
Das Ziel: das Erfassen der aktuellen Situation, die Identifizierung von Handlungsbedarf und die Entwicklung von Maßnahmen zur stetigen Verbesserung Ihres Unternehmens auf den verschiedenen Ebenen.
Wir können Ihnen dabei helfen, dieses Instrument optimal einzusetzen, um genaue Einblicke und ein hohes Maß an Mitarbeiterzufriedenheit zu erreichen.
Edl Consulting…
- setzt Anonymität und Datenschutz an erste Stelle,
- identifiziert relevante Befragungsthemen,
- analysiert gezielt positive sowie negative Ergebnisse,
- entwickelt konkrete Maßnahmen zur Verbesserung
- und ermöglicht Ihnen damit Ihre Entscheidungen zu fundieren,
Potenziale zu identifizieren und Ziele festzulegen.
Der Weg zu moderner HR Unterstützung
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